Si vous avez été employé de manière officielle en Australie avec un visa temporaire, votre employeur a cotisé un certain pourcentage sur un compte de superannuation (super, retraite complémentaire) à votre nom, en plus de votre salaire. Les citoyens et résidents permanents australiens conservent cet argent jusqu'à leur retraite, mais les personnes venues avec un visa temporaire qui quittent définitivement l'Australie peuvent récupérer ces cotisations à leur départ. Ce dispositif de réclamation est précisément le DASP (Departing Australia Superannuation Payment). Si vous avez travaillé ne serait-ce que quelques mois avec un visa temporaire (Working Holiday, étudiant, travail, etc.), une super que vous ignorez peut s'être accumulée : vérifiez-le impérativement avant votre départ.
DASP vs TRS — ne les confondez pas
Comme il s'agit dans les deux cas d'un remboursement au départ, on confond facilement le DASP avec le TRS (Tourist Refund Scheme), mais ce sont deux dispositifs différents. Le DASP consiste à réclamer en ligne la super (retraite complémentaire) accumulée, tandis que le TRS permet de se faire rembourser, à l'aéroport juste avant le départ, la GST (taxe sur les biens et services) de certains articles achetés en Australie. Si vous êtes éligible aux deux, faites simplement une demande distincte pour chacun.